Sesión 8-Actividad 2 Presentación multimedia y exposición de resultados
Sesión 8. Actividad 1 Integración redacción del informe final.

ASPIRANTE: Alicia Cano Zendejas
MONITOR: José MarcosCardozo Horcacitas
GRUPO: PROPE_1902-DCSBA-036
BLOG: https://lifeandnutrition.home.blog/
FECHA DE ELABORACIÓN: 28/05/19
ÍNDICE
INTRODUCCION———————————-2
METODOLOGIA———————————-3
RESULTADOS————————————-6
CONCLUSIONES———————————-9
BIBLIOGRAFIA———————————–10
ANEXOS——————————————-11
INTRODUCCION
La lactancia materna es la primera experiencia y uno de los importantes derechos que tienen los bebés cuando nacen, según la Convención Internacional por los Derechos del Niño. Porque a través de la lactancia materna exclusiva la madre no sólo transmite a su hijo emociones, fortaleciendo el bienestar emocional del binomio madre e hijo, sino que también asegura el consumo adecuado de requerimientos nutricionales necesarios para mantener su metabolismo, crecimiento y desarrollo normal.
Se recomienda que la mejor alimentación para el recién nacido es la lactancia materna exclusiva, durante los primeros seis meses de vida y luego se debe continuar con el amamantamiento junto con las comidas complementarias adecuadas hasta los dos años de edad o más. Aportando de esta manera.
Con Este trabajo quiero dar a entender que, aunque existen miles de mitos sobr4e la lactancia, es sin duda el mejor alimento para el recién nacido, muchas mujeres por miedos y opiniones ajenas dejan de alimentar a sus hijos de esta manera en corto tiempo, es difícil si…pero es el alimento mas nutritivo y sustancioso para nuestros hijos,
En la actualidad existen diversos métodos para sobrellevar la lactancia, pueden seguir dando el pecho incluso cuando están trabajando, habiendo una recolecta de leche, refrigerarla o congelarla según el tiempo que se necesite. Las mamas deben contar con una red de apoyo, no sentir que están solas en este camino, deben estar seguras de que hacen lo correcto, de que están llevando a sus niños por el camino de la buena salud, ya que les evita muchas enfermedades por los nutrientes de la misma.
Al mismo tiempo esto a ayuda a su buena recuperación post parto, a formar un lazo inigualable con sus bebes, algo que nunca será comparado con la alimentación en formula.
METODOLOGIA
El objetivo central, es promover la lactancia materna exclusiva durante los primeros meses de vida, dado que es en esta etapa en el que se le debe proporcionar a los niños y las niñas toda la energía y los nutrientes que necesitan, además de protegerlos de enfermedades infecciosas y crónicas.
Objetivos generales.
Realizar acciones que tengan como propósito proteger y apoyar la Lactancia Materna exclusiva hasta los 6 meses de edad y alimentación complementaria, oportuna, adecuada, inocua y debidamente administrada hasta los 2 años de edad.
Objetivos específicos.
- Promover la importancia de la Lactancia Materna con el propósito de fortalecer valores afectivos, físicos y socio-culturales.
- Captar mamás para integrarse a un Club de Lactancia en su colonia o ciudad,
- Organizar los grupos para darles a conocer los beneficios y derechos sobre la lactancia,
- Capacitar a las madres en yemas relacionados a su embarazo y a la vida del recién nacido.
- Divulgar y hacer valer los fundamentos legales que sustenta a la Lactancia materna.
- Eliminar todo mito sobre el seno materno.
- Concientizar a la población sobre lo importante que es este lazo afectivo entre madre e hijo para un mejor desarrollo
| Elemento | Características |
| Indicador | Porcentaje de niñas y niños que son alimentados exclusivamente con leche materna desde su nacimiento hasta los 6 meses. |
| Objetivo del programa | Incrementa el número de niñas y niños que son alimentados al seno materno desde su nacimiento y hasta los dos años de edad. |
| Descripción general | Número de niñas y niños de seis meses que son alimentados exclusivamente con leche humana, entre el total de niñas y niños de seis meses. |
| Fórmula | Se construye dividiendo el total de las niñas y niños de seis meses que son alimentados exclusivamente con leche humana entre el total de niñas y niños de seis meses, multiplicado por 100. |
| Fuente | Numerador: No disponible. Denominador: Subsistema de Información de Nacimientos (SINAC). |
| Referencias adicionales | Rectoría: Centro Nacional de Equidad de Género y Salud Reproductiva. |
PLAN DE TRABAJO PARA CAMPAÑAS SOBRE LA LACTANCIA MATERNA.
DURACION: DEL 8 DE MAYO AL 8 DE JUNIO
| Objetivo | Eje Estratégico | Indicador | Meta |
| Incrementar el número de niñas y niños que son alimentados al seno materno desde su nacimiento y hasta los dos años de edad. | Porcentaje de niñas y niños que son alimentados exclusivamente con leche humana desde su nacimiento hasta los seis meses. | ||
| Fortalecer las competencias institucionales para la promoción, protección y apoyo de la lactancia materna. | Impulsar la nominación de Hospitales Amigos del Niño y la Niña y su extensión a Unidades Amigas del Niño y la Niña. | Proporción de Hospitales con atención obstétrica con la Nominación de “Amigo del Niño y de la Niña”. | Conseguir la nominación “Hospital amigo del niño y la niña” en al menos el 30% de las unidades con atención obstétrica en el país. |
| Fortalecer las competencias institucionales para la promoción, protección y apoyo de la lactancia materna. | Impulsar la nominación de Hospitales Amigos del Niño y la Niña y su extensión a Unidades Amigas del Niño y la Niña. | Proporción de unidades de primer nivel de atención con la Nominación de “Amiga del Niño y de la Niña”. | Conseguir la nominación de “Unidad amiga del niño y la niña” en al menos 180 unidades de primer nivel de atención. |
| Capacitación al personal de salud, estudiantes universitarios de áreas médicas y afines, así como a la población en general. | Coordinar con las instituciones del Sistema Nacional de Salud la capacitación en lactancia materna. | Porcentaje de personal capacitado en lactancia materna. | Capacitar en lactancia materna al 80% del personal de atención médica y paramédica del Sistema Nacional de Salud. |
| Capacitación al personal de salud, estudiantes universitarios de áreas médicas y afines, así como a la población en general. | Coordinar la capacitación con las áreas de prestaciones sociales. | Porcentaje de personal de los Centros de Desarrollo Infantil capacitado en lactancia materna. | Difusión y fomento para la implementación de por lo menos 60 lactarios empresariales. |
| Impulsar la participación de la iniciativa privada en la promoción y apoyo a la lactancia materna. | Promover lactarios empresariales para proteger el derecho de las madres trabajadoras a amamantar. | Número de lactarios implementados. | Crear la Red Nacional de Bancos de Leche Humana, integrada por al menos 60 Bancos y 250 lactarios hospitalarios. |
| Fortalecer las competencias institucionales para la promoción, protección y apoyo de la lactancia materna. | Establecer una Red Nacional de Bancos de Leche Humana. | Número de bancos de leche humana implementados. |
RESULTADOS
La lactancia materna exclusiva es lo único que debe tomar el bebé durante sus seis primeros meses de vida, porque por sí sola es el mejor alimento y la mejor bebida. La leche materna es más alimenticia que otras leches y tiene todo lo que el bebé necesita para crecer y desarrollarse, debido a su ventaja fisiológica, inmunológica, higiénica, psicológica y económica. La introducción de otros elementos atentan contra una lactancia materna exitosa y contribuye a incrementar el riesgo de enfermedades infecciosas. No existe ningún sucedáneo o sustituto artificial que pueda igualar su calidad.
FACTORES MATERNOS.
Son todos los agentes o elementos que contribuye directamente a dar un resultado determinado, por tanto va influir en la respuesta de las madres, es decir, son todos los indicadores individuales que determinan la interrupción de la lactancia materna en cada madre.
EDAD.
Es uno de los indicadores importantes en las reacciones de la madre, parece ser que cuanto más joven es la madre es mayor su inexperiencia para la alimentación del bebé, a comparación de las madres que tienen mayor experiencia acumulada por los años todo esto en relación a la lactancia materna exclusiva.
GRADO DE INSTRUCCIÓN.
Es la capacidad de la madre para ir adquiriendo nuevos conocimientos integradores lo que le permitirá un mejor desenvolvimiento, adquirir nuevas conductas a lo largo de su existencia tanto en ámbitos individuales como colectivos, convirtiéndose de esta manera en un factor bastante importante cuando se trata de la compresión y entendimiento de cualquier información relacionado con la lactancia materna exclusiva. Llegando a determinar la continuación o la interrupción del amamantamiento mediante la lactancia materna exclusiva.
ESTADO CIVIL.
Son situaciones o condiciones jurídicas en las que se encuentran las madres dentro de la sociedad.
APOYO FAMILIAR.
Las madres tienen el derecho y la necesidad a ser apoyadas y estimuladas durante el embarazo, parto, puerperio y durante lactancia materna, ya que el amamantamiento no debe ser una labor sólo de las madres, sino que deben involucrarse a los padres, las familias, las amistades, los prestadores de salud, empresas, medios de comunicación, las instituciones públicas y privadas y el Estado.
INFLUENCIA EN LA DECISIÓN DE DAR LACTANCIA MATERNA.
Los consejos equivocados bien o mal intencionados pueden sabotear la decisión de lactar de una madre. Es vital que el esposo, los familiares y los amigos estén educados para que puedan ayudar a las madres y les brinden información que contrarreste las influencias negativas que estas puedan recibir por lo que ven, leen o escuchan a través de los medios de comunicación. Los hospitales y los proveedores de servicios de salud. Las instalaciones de servicio de salud y su personal tienen un impacto directo sobre la lactancia materna.
TIEMPO PLANEADO PARA EL AMAMANTAMIENTO CON LACTANCIA MATERNA EXCLUSIVA.
Las prácticas apropiadas de la lactancia materna son fundamentales para la supervivencia, crecimiento, desarrollo, salud y nutrición de los lactantes y niños pequeños en todo el mundo. En vista de esto, el tiempo óptimo de duración de la lactancia materna exclusiva es un punto importante de salud pública. La OMS lo recomienda hasta los seis meses.
FACTORES LABORALES.
Una sociedad en la que la madre debe trabajar fuera de hogar, realizando un trabajo duro o estresante, y sin disponer de facilidades especiales para dar el pecho en el lugar de trabajo puede interferir con la lactancia materna y ejercer
una influencia negativa sobre la capacidad de la madre de secretar leche, sobre la cantidad de leche materna que ingiera el niño, o sobre ambas cosas. La madre trabajadora que cría a sus hijos al pecho se ve forzada, con frecuencia, a darles sucedáneos de la leche materna o alimentos suplementarios mientras está fuera del hogar.
TIPO DE OCUPACIÓN.
* Ama de casa. – en nuestros tiempos pareciera que el ser ama de casa es una profesión poco valorada y últimamente rechazada. Mientras las madres jóvenes se niegan a vivirla como un oficio digno y único, las madres con más años de experiencia se sienten cansadas, hasta podríamos decir hastiadas de la monotonía y de la carga de trabajo tan pesada en el aspecto físico, emocional y a veces hasta espiritual.
* Estudiante.- es la persona que se encuentra matriculada en un programa formal de estudios, aunque también puede dedicarse a la búsqueda de conocimientos de manera autónoma o informal.
* Trabajadora Dependiente.- se entiende como aquella trabajadora que presta sus servicios por cuenta propia y desarrolla su actividad de forma continuada, coordinada y predominantemente, para un solo cliente, del que depende económicamente.
* Trabajadora Independiente.- son trabajadores independientes todos los profesionales y no profesionales que desarrollan libre e individualmente cualquier profesión, oficio, arte o ciencia, capaces de generar ingresos por la prestación de sus servicios.
UBICACIÓN DEL CENTRO DE LABORES.
* Trabajo fuera del hogar. – puede considerarse como una experiencia relativamente nueva para las mujeres. Para una mujer los roles familiares tienen prioridad sobre su vida laboral, no solamente en el sentido de que es muy probable que deje completamente el trabajo si tiene niños muy pequeños, o que cuando su niño esté enfermo se quede en casa, sino también en el sentido de que ella es capaz de organizar un horario o programaciónde sus actividades familiares que le permita ir a trabajar fuera o ir a encuentros con sus amigos.
* Trabajo dentro del hogar. – el trabajo en el hogar es, sin duda alguna, el
trabajo con mayor dimensión social que existe. Aún desarrollándose entre cuatro paredes, tiene una repercusión importantísima en la buena salud de la sociedad.
CONDICIÓN LABORAL.
* Estable.- la estabilidad laboral consiste en el derecho que un trabajador tiene a conservar su puesto indefinidamente, de no incurrir en faltaspreviamente determinadas o de no acaecer en especialísimas circunstancias.
* No estable. – la real amenaza de quedar sin trabajo mantenida a lo largo del tiempo, genera tensiones equivalentes a las de perder el trabajo.
DURACIÓN DE LA JORNADA DE TRABAJO.
La jornada de trabajo es el tiempo en el cual el trabajador se trabajador dedica a la ejecución del trabajo por el cual ha sido contratado. El estado peruano en el artículo 25° sustenta que la jornada ordinaria de trabajo es de ocho horas diarias.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL.
* Determinar los factores maternos y laborales que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva
OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
* Identificar los factores maternos que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres, según:
– Edad.
– Grado de instrucción.
– Estado civil.
– Apoyo familiar.
– Influencia en la decisión de dar lactancia materna exclusiva.
– Tiempo planeado para el amamantamiento con lactancia materna exclusiva.
* Identificar los factores laborales que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres, según:
– Tipo de ocupación.
– Ubicación del centro de labores.
– Condición laboral.
– Duración de la jornada de trabajo.
– Facilidades dadas por el centro de labores para la lactancia materna exclusiva.
* Identificar la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres, según:
– Tiempo de interrupción.
– Tipo de alimentación.
CONCLUSIONES
* Los factores maternos y laborales intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva
* Los factores maternos que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres son la edad, el grado de instrucción y el apoyo familiar.
* Los factores laborales que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en las madres son el tipo de ocupación, la ubicación del centro de labores y las facilidades dadas por el centro de labores para la lactancia materna exclusiva.
* La interrupción de la lactancia materna exclusiva en las madres se da antes de los cuatro meses mediante la lactancia mixta.
Bibliografia,
Chaux, A. P. (14 de Febrero de 2019). Amamantar con amor. Obtenido de http://amamantarconamor.com
Cuidate. (05 de marzo de 2019). Obtenido de https://cuidateplus.marca.com/familia/bebe/diccionario/lactancia-materna.html
Diario El Guayanes. (8 de Agosto de 2017). Obtenido de https://prensaguayanes.wordpress.com
Martínez, T. G. (22 de Enero de 2016). Lactancia Materna en Mexico. Obtenido de https://www.anmm.org.mx/
Ministerio de Salud. (24 de septiembre de 2015). Obtenido de https://www.minsal.cl/lactancia-materna/
Ortega-Ramírez, M. E. (5 de febrero de 2015). Recomendaciones para una lactancia materna exitosa. Obtenido de http://www.scielo.org.mx
ANEXOS.
ENTREVISTA Y ENCUESTA.
Entrevista sobre Lactancia Materna exclusiva.
En la Clínica del IMSS están muy bien capacitadas las enfermeras que son las que tienen mayor acercamiento con las mamás al momento de dar a luz, ya que se dedican a prepararlas, acomodarlas y llevarlas al quirófano, ya una vez que nació el bebé, también son las encargadas de pesar, de medir y de dar los primeros cuidados al recién nacido. Ellas como enfermeras y mamás comparten toda su experiencia para una lactancia exclusiva. Le explican la madre como debe dar el pecho a su hijo, desde el agarre perfecto hasta la cantidad que necesita para una buena nutrición.
Me encuentro con la Enfermera encargada del piso de maternidad de la Clínica No. 50 de la colonia Cantador de Guanajuato, Gto. Su nombre es Evelia B. Tiene 45 años y 17 de servicio en esta clínica atendiendo específicamente a las madres. Me cuenta que es muy satisfactorio para ella ser de las primeras que ven la nueva vida, ver todo el procedimiento de la vida. Sin más, empezamos con la entrevista.
1.Usted que opina sobre la lactancia materna?
Para mi como madre y como asesora en lactancia es el alimento mas importante, tiene todos los nutrientes, no existe ningún otro (ni siquiera las fórmulas) que tengan todo lo que el cuerpo del recién nacido necesita. En esta clínica nos capacitan cada año para poder dar los cursos a las embarazadas desde los 7 meses para que puedan lograr una lactancia exitosa, con sus tarjetas ellas tienen derecho a la capacitación, ahí se les enseña desde como agarrar su pecho para que el bebe pueda tomarlo bien y que ella no salga lastimada, ya que muchas veces se espantan cuando empieza a doler, pero eso se debe al mal agarre. No estoy de acuerdo en que les den formula ya que en la actualidad esta comprobado que tiene demasiada azúcar para los niños y que no nutre casi nada, A veces cuando las mamis tienen alguna complicación o el bebe se les da, pero no por gusto si no porque es imposible dar el pecho. La lactancia aquí es 100 % recomendada.
2.Su
abuela, madre y mujeres de su familia alimentaron de esta manera?
Como te decía yo como madre la recomiendo mucho, ya que mis abuelas, mi madre, mis tías, todas las mujeres de mi familia fuimos premiadas con la dicha de ser madre y de poder lactar de una manera maravillosa. Te diré que es un poco difícil cuando eres madre trabajadora y tienes que lactar, en mi caso hace años era un poco difícil y trataba de llenar biberones con mi leche para cuando no estuviera o me llevaban a mis hijos en mis descansos para poder alimentarlos, lo bueno que ahora en estos tiempos existen ya hasta maquinas para poder sacar la leche mientras el bebe toma del otro pecho y poder hacer los famosos “bancos de leche” y así es mucho más fácil para las mujeres que tienen que salir de su casa.
3.El calostro es importante?
Sin duda es el liquido de oro, son las gotitas que tiene los ingredientes exactos para el bebe, se caracteriza por ser rico en proteínas y sales minerales, con una escasa proporción de lactosa. Esto para que el bebe al nacer empiece con la mejor nutrición, cosa que no tiene las latas de formula. A muchas les sale antes de que nazca el bebe y a otras hasta que ya dieron a luz. Muchas se asustan porque piensan que al no tener el calostro antes del nacimiento significa que no tendrán leche, pero esto es totalmente falso, los cuerpos son diferentes y todo está a tiempo.
4.Por qué razones se puede dificultar dar pecho?
Un mal agarre del pezón. Es la causa principal de casi todos los inconvenientes que surgen durante el establecimiento de la lactancia materna. Si el bebé no succiona correctamente el pecho, los problemas derivados pueden ser las grietas en los pezones, la mastitis o inflamación de la mama, la escasez de flujo de leche materna. Demasiada o poca leche durante la lactancia. A veces las mamás producen una cantidad excesiva de leche durante los primeros meses después del nacimiento debido a las hormonas. Es necesario dejar pasar un tiempo para que los ritmos de las tomas y las necesidades del bebé regulen la producción de leche de la madre. Rechazo del pecho. Algunos bebés rechazan el pecho al poco tiempo de haber empezado con la lactancia. Seguramente se debe a una mala experiencia respecto a la postura o el agarre del pezón. En otras ocasiones, la causa está en que el bebé ha probado el biberón, lo cual le puede haber resultado mucho más cómodo ya que no precisa esforzarse para obtener los nutrientes. También puede deberse a un perfume, loción o crema de de olor fuerte o con sabor desagradable.
5.Cuales serían las 3 razones más importantes por las que dejaría de dar la lactancia?
1-Alguna enfermedad por la cual la madre no podría proporcionar el alimento.
2-Que la madre muera
9-Que
el bebe tenga algún padecimiento y tenga que estar en observación.
6.Que recomendaciones daría usted para una lactancia exitosa?
La
lactancia materna se debe ofrecer a demanda del niño y no imponer horarios. Asegurarse
que el niño tome el pecho de 8 a 12 veces en 24 horas. No ofrecer fórmulas de
inicio ni ningún otro líquido. La madre debe estar sentada en una postura
cómoda, con la espalda recta y los hombros relajados. Él bebe deberá acercarse
a la madre y no al revés. Se debe estimular que el bebé abra la boca
estimulando el labio superior, el bebé debe tomar el pezón y la mayor parte de
la aréola con los labios invertidos. La madre deberá observar la deglución de
la leche. Es normal que el bebé baje de peso los primeros días. Deben acudir a
consulta si hay dudas o problemas con la lactancia.
7. Qué piensa de las mamás que dieron fórmula?
Yo pienso que cada madre hace lo que cree que es mejor
para sus hijos, como mamá creo que siempre debes optar por la mejor alimentación,
lo que les hace bien, aunque sea cansado, pero es lo que podemos ofrecerles, es
algo que nos dio nuestro mismo cuerpo para poder alimentar a nuestros hijos, lo
malo es que muchas madres prefieren no dar por cuestión de estética, por que
creen que es mas fácil, mas practico pero es todo lo contrario, no las juzgo
pero creo que en la vida existen prioridades.
8. Fue cómodo para usted dar pecho en sitios públicos?
Fíjate que diario me hacen ese tipo de preguntas las mamis a las que asesoro, Que como le harán, que las verán feo, que si existe algún truco para que no se vea el seno. Aquí lo que debemos pensar es que estamos proporcionando alimento, salud y amor, la lactancia es una conexión maravillosa entre madre-hijo y nadie tiene derecho a quitarnos ese hermoso derecho, así que yo invito a todas a pensar primero en sus criaturas y luego en el que dirán,
9. Conoce algún mito sobre esta práctica?
Desgraciadamente existen aún
muchísimos mitos, por ejemplo, que las mujeres de pechos pequeños no producirán
la misma leche que las mujeres de senos grandes, totalmente falso, la
producción equivale a la demanda de cada bebe. Entre mas se peguen los pequeños
al pecho más leche se producirá, O el más famoso, que después de los 6 meses ya
no nutre pues es pura agua. Totalmente falso, si bien la leche ya no es la
misma desde la primera toma hasta pasados los meses, esto no quiere decir que
ya no sirva, por el contrario, se va adaptando a las necesidades del menor, por
ejemplo, la leche de un niño sano no es la misma a la que se produce cuando
esta enfermo, ya que el cuerpo produce los nutrientes que necesita en ese
momento.
10.Que diferencia encuentra entre los niños lactantes
y los niños de fórmula?
La diferencia se nota en el primer mes de nacidos ya
que como te dije la leche materna es mucho mas nutritiva, así que los bebes que
son alimentados con esta, tienen la característica mas saludable pues se ven más
grandes, mas robustos y tiene un peso adecuado. En cambio, los que alimentan
con formula son pequeños más flaquitos, más finitos de su cara, ahí nos damos
cuenta y por lo regular tiene un peso más bajo. Por lo que rápido los
identificamos.
11.Cree que la lactancia también tenga
beneficios para la madre?
Reduce el riesgo de depresión posparto. Reduce el riesgo de anemia. Ayuda a perder peso después del parto. Facilita el vínculo con el bebé. Previene el cáncer de mama, y el cáncer de ovario y el riesgo de osteoporosis después de la menopausia.
12.Aconsejaria a otras madres la lactancia materna?
¡¡Claro!! No existe mejor regalo después de la vida que alimentarlos con leche materna, serán niños más sanos, más activos, más despiertos y ese lazo que se hace con la mama es algo que no se puede comprar ni comparar con otra cosa. Sin duda la recomiendo ampliamente ya que es sano, gratis, cómodo y de mucho amor.
—–Le agradezco mucho su colaboración y espero que existan muchas como usted con ese amor a su profesión, para que asesoren de esta manera tan linda—
La Enfermera se despide con una gran sonrisa y un gesto de empatía, se dirige a seguir con sus labores ya que la están llamando.
RESULTADOS DE LA ENCUESTA
Encuesta lactancia materna
Sesión 7. Actividad 1 Análisis de datos recabados.
Reto. «Pamela y sus amigos»
Pamela y sus tres amigos se van a reunir el sábado en la noche para cena, cada uno hará un platillo (Rodríguez, también).
Determina el nombre completo de cada uno de los comensales, así como el tipo de comida que preparará (uno de los muchachos irá, cocinará ravioles).
1. Fernando no llevará estofado.
2. Como la señorita Barrios está a dieta, le dijo a Vargas que sólo podrá comer el platillo que ella misma preparará.
3. Tina le pidió a la persona que preparará la ensalada que la hiciera de vegetales crudos porque le encantan.
4. Diego y Ríos piensan que como la chica que va a cocina el estofado es muy delgada, será la única que podrá disfrutar libremente de todos los platillos.
5. Rodríguez, que hará el pastel, le preguntó a Fernando y a Tina de qué sabor lo preferían.
Proceso.
Para poder descifrar este problema tuve que leer en varias ocasiones para poder identificar cada una de las situaciones, el texto nos habla de cuatro individuos de los cuales dos son mujeres y dos son hombres.
Tuve que analizar mis dudas al respecto para poder identificar cada uno de los nombres y las cosas que llevaría cada quien, debido a que este texto es como un acertijo fue un poco revoltoso a la hora de vincular la información para poder descifrarlo poco a poco.
Al principio del texto solo nos indican 2 personas (Pamela y Rodríguez), nos dicen que debemos descubrir quien lleva que y cual es el nombre de los invitados, ahí mismo nos dice que uno de ellos (refiriéndose a un hombre) llevara “ravioles”, lo que nos hace descartar por completo a las chicas de ese platillo, Fernando NO llevara el estofado y eso lo elimina de este platillo también, se dice que la señorita Barrios esta a dieta por lo que esto nos hace pensar que ella llevara algo nutritivo (ensalada), tras comentarle esto a Vargas, Tina le pide que haga vegetales ya que le gustan mucho, por lo que desciframos que Tina es Vargas ya que ella era la que platicaba con las señorita Barrios. Es así como encontramos que la señorita Barrios es “Pamela Barrios y llevara la ensalada”.
En este escrito nos hablan de Diego y Ríos que platican sobre los hábitos alimenticios de Tina Vargas, por lo que el nombre completo es Diego Rodríguez y así se sabe que Diego será el encargado de llevar el pastel, así que solo queda Fernando Ríos que es quien llevaría los ravioles.
Resolución.
Pamela Barrios/ensalada.
Tina Vargas/estofado.
Diego Rodríguez/pastel
Fernando Ríos/ravioles
Sesión 7. Actividad 2.- Aplicación de encuesta y análisis de datos
Sesión 6. Actividad 2. Planeación y aplicación de la entrevista
Entrevista sobre
Lactancia Materna exclusiva.
En la Clínica del IMSS están muy bien capacitadas las enfermeras que son las que tienen mayor acercamiento con las mamás al momento de dar a luz, ya que se dedican a prepararlas, acomodarlas y llevarlas al quirófano, ya una vez que nació el bebé, también son las encargadas de pesar, de medir y de dar los primeros cuidados al recién nacido. Ellas como enfermeras y mamás comparten toda su experiencia para una lactancia exclusiva. Le explican la madre como debe dar el pecho a su hijo, desde el agarre perfecto hasta la cantidad que necesita para una buena nutrición.
Me encuentro con la Enfermera encargada del piso de maternidad de la Clínica No. 50 de la colonia Cantador de Guanajuato, Gto. Su nombre es Evelia B. Tiene 45 años y 17 de servicio en esta clínica atendiendo específicamente a las madres. Me cuenta que es muy satisfactorio para ella ser de las primeras que ven la nueva vida, ver todo el procedimiento de la vida. Sin más, empezamos con la entrevista.
1.Usted que opina sobre la lactancia materna?
Para mi como madre y como asesora en lactancia es el alimento mas importante, tiene todos los nutrientes, no existe ningún otro (ni siquiera las fórmulas) que tengan todo lo que el cuerpo del recién nacido necesita. En esta clínica nos capacitan cada año para poder dar los cursos a las embarazadas desde los 7 meses para que puedan lograr una lactancia exitosa, con sus tarjetas ellas tienen derecho a la capacitación, ahí se les enseña desde como agarrar su pecho para que el bebe pueda tomarlo bien y que ella no salga lastimada, ya que muchas veces se espantan cuando empieza a doler, pero eso se debe al mal agarre. No estoy de acuerdo en que les den formula ya que en la actualidad esta comprobado que tiene demasiada azúcar para los niños y que no nutre casi nada, A veces cuando las mamis tienen alguna complicación o el bebe se les da, pero no por gusto si no porque es imposible dar el pecho. La lactancia aquí es 100 % recomendada.
2.Su abuela, madre y
mujeres de su familia alimentaron de esta manera?
Como te decía yo como madre la recomiendo mucho, ya que mis abuelas, mi madre, mis tías, todas las mujeres de mi familia fuimos premiadas con la dicha de ser madre y de poder lactar de una manera maravillosa. Te diré que es un poco difícil cuando eres madre trabajadora y tienes que lactar, en mi caso hace años era un poco difícil y trataba de llenar biberones con mi leche para cuando no estuviera o me llevaban a mis hijos en mis descansos para poder alimentarlos, lo bueno que ahora en estos tiempos existen ya hasta maquinas para poder sacar la leche mientras el bebe toma del otro pecho y poder hacer los famosos “bancos de leche” y así es mucho más fácil para las mujeres que tienen que salir de su casa.
3.El calostro es
importante?
Sin duda es el liquido de oro, son las gotitas que tiene los ingredientes exactos para el bebe, se caracteriza por ser rico en proteínas y sales minerales, con una escasa proporción de lactosa. Esto para que el bebe al nacer empiece con la mejor nutrición, cosa que no tiene las latas de formula. A muchas les sale antes de que nazca el bebe y a otras hasta que ya dieron a luz. Muchas se asustan porque piensan que al no tener el calostro antes del nacimiento significa que no tendrán leche, pero esto es totalmente falso, los cuerpos son diferentes y todo está a tiempo.
4.Por qué razones se
puede dificultar dar pecho?
Un mal agarre del pezón. Es la causa principal de casi todos los inconvenientes que surgen durante el establecimiento de la lactancia materna. Si el bebé no succiona correctamente el pecho, los problemas derivados pueden ser las grietas en los pezones, la mastitis o inflamación de la mama, la escasez de flujo de leche materna. Demasiada o poca leche durante la lactancia. A veces las mamás producen una cantidad excesiva de leche durante los primeros meses después del nacimiento debido a las hormonas. Es necesario dejar pasar un tiempo para que los ritmos de las tomas y las necesidades del bebé regulen la producción de leche de la madre. Rechazo del pecho. Algunos bebés rechazan el pecho al poco tiempo de haber empezado con la lactancia. Seguramente se debe a una mala experiencia respecto a la postura o el agarre del pezón. En otras ocasiones, la causa está en que el bebé ha probado el biberón, lo cual le puede haber resultado mucho más cómodo ya que no precisa esforzarse para obtener los nutrientes. También puede deberse a un perfume, loción o crema de de olor fuerte o con sabor desagradable.
5.Cuales serían las 3 razones más importantes por las que dejaría de dar la lactancia?
1-Alguna enfermedad por la cual la madre no podría proporcionar el alimento.
2-Que la madre muera
9-Que el bebe tenga algún padecimiento y tenga que
estar en observación.
6.Que recomendaciones daría usted para una lactancia exitosa?
La lactancia
materna se debe ofrecer a demanda del niño y no imponer horarios. Asegurarse
que el niño tome el pecho de 8 a 12 veces en 24 horas. No ofrecer fórmulas de
inicio ni ningún otro líquido. La madre debe estar sentada en una postura
cómoda, con la espalda recta y los hombros relajados. Él bebe deberá acercarse
a la madre y no al revés. Se debe estimular que el bebé abra la boca
estimulando el labio superior, el bebé debe tomar el pezón y la mayor parte de
la aréola con los labios invertidos. La madre deberá observar la deglución de
la leche. Es normal que el bebé baje de peso los primeros días. Deben acudir a
consulta si hay dudas o problemas con la lactancia.
7.
Qué piensa de las mamás que dieron fórmula?
Yo
pienso que cada madre hace lo que cree que es mejor para sus hijos, como mamá
creo que siempre debes optar por la mejor alimentación, lo que les hace bien,
aunque sea cansado, pero es lo que podemos ofrecerles, es algo que nos dio
nuestro mismo cuerpo para poder alimentar a nuestros hijos, lo malo es que
muchas madres prefieren no dar por cuestión de estética, por que creen que es
mas fácil, mas practico pero es todo lo contrario, no las juzgo pero creo que
en la vida existen prioridades.
8. Fue cómodo para
usted dar pecho en sitios públicos?
Fíjate que diario me hacen ese tipo de preguntas las mamis a las que asesoro, Que como le harán, que las verán feo, que si existe algún truco para que no se vea el seno. Aquí lo que debemos pensar es que estamos proporcionando alimento, salud y amor, la lactancia es una conexión maravillosa entre madre-hijo y nadie tiene derecho a quitarnos ese hermoso derecho, así que yo invito a todas a pensar primero en sus criaturas y luego en el que dirán,
9. Conoce algún mito
sobre esta práctica?
Desgraciadamente existen aún muchísimos mitos, por
ejemplo, que las mujeres de pechos pequeños no producirán la misma leche que
las mujeres de senos grandes, totalmente falso, la producción equivale a la
demanda de cada bebe. Entre mas se peguen los pequeños al pecho más leche se
producirá, O el más famoso, que después de los 6 meses ya no nutre pues es pura
agua. Totalmente falso, si bien la leche ya no es la misma desde la primera
toma hasta pasados los meses, esto no quiere decir que ya no sirva, por el contrario,
se va adaptando a las necesidades del menor, por ejemplo, la leche de un niño
sano no es la misma a la que se produce cuando esta enfermo, ya que el cuerpo
produce los nutrientes que necesita en ese momento.
10.Que diferencia
encuentra entre los niños lactantes y los niños de fórmula?
La
diferencia se nota en el primer mes de nacidos ya que como te dije la leche
materna es mucho mas nutritiva, así que los bebes que son alimentados con esta,
tienen la característica mas saludable pues se ven más grandes, mas robustos y
tiene un peso adecuado. En cambio, los que alimentan con formula son pequeños
mas flaquitos, mas finitos de su cara, ahí nos damos cuenta y por lo regular
tiene un peso mas bajo. Por lo que rápido los identificamos.
11.Cree que la lactancia también tenga beneficios para la
madre?
Reduce el riesgo de depresión posparto. Reduce el riesgo de anemia. Ayuda a perder peso después del parto. Facilita el vínculo con el bebé. Previene el cáncer de mama, y el cáncer de ovario y el riesgo de osteoporosis después de la menopausia.
12.Aconsejaria a otras madres la lactancia materna?
¡¡Claro!! No existe mejor regalo después de la vida que alimentarlos con leche materna, serán niños mas sanos, mas activos, mas despiertos y ese lazo que se hace con la mama es algo que no se puede comprar ni comparar con otra cosa. Sin duda la recomiendo ampliamente ya que es sano, gratis, cómodo y de mucho amor.
—–Le agradezco mucho su colaboración y espero que existan muchas como usted con ese amor a su profesión, para que asesoren de esta manera tan linda—
La Enfermera se despide con una gran sonrisa y un gesto de empatía, se dirige a seguir con sus labores ya que la están llamando.
Sesión 6. Actividad 1. Bitácora de Investigación.
La Lactancia Materna como fuente de vida-
En caso de que este material llegue a extraviarse, favor de comunicarse al teléfono 4736909287 o al correo: alicia170886@gmail.com.
PRACTICA: Monitoreo sobre difusión de la Lactancia Materna Exclusiva.
Hoy lunes 13 de mayo me dispongo a salir al centro de
salud de mi ciudad, así como a la clínica del IMSS, para ver como hacen las
mamás para sus consultas y si tienen la información correcta para llevar a cabo
la lactancia materna.
Llegando a las 10:35 de la mañana me percato de
la existencia de un consultorio exclusivo para dar información a futuras mamás
sobre la lactancia, me encuentro con varios carteles donde motivan a este lazo
de amor, a esta conexión y a esta fuente de vida. Donde con imágenes nos enseñan
el «agarre» correcto para el éxito de la misma.
Enseguida veo que la enfermera encargada de
dicho co sultorio pregunta cuantas pasaran con ella, en la sala de espera
están 5 mujeres, 3 embarazadas y 2 ya con sus bebés en brazos. Me causa
un poco de intriga lo que les explican en la consulta, por lo cual me acerco al
modulo y pregunto si yo podría pasar, pero me dicen que necesito mi carnet para
poder ingresar al consultorio, lo que me da a entender que No todas pueden
tener la debida información sin estar inscritas. Entonces solo me dedique a
observar detenidamente a las mamás que estaban esperando esta y otras consultas
con sus bebés.
Veo que esta una mamá de aproximadamente unos 17
años sentada en la banca tratando de d ser pecho a su bebé, bajo las miradas de
la gente que aún este siglo ve mal el que alimentamos a nuestros bebés en la
calle, me indigna como mujer el hecho de que no sintamos ninguna confianza en
nuestra sociedad para poder dar el alimento necesario a nuestros hijos sin
estar en el «ojo» de personas sin valores y que ven con morbo esta
hermosa conexión. La chica con trabajo logra taparse con una sabanita, mientras
el bebé por el calor quiere quitarla de su varita, lo que lo hace más difícil
aún para ella como mamá lograr dicha faena. Es triste ver como no podemos ni
siquiera estar a gusto en un momento tan sagrado. Ya que hasta las mismas
mujeres que no entienden esto, ven con malos ojos esta práctica. Con tristeza
me retiro del lugar después de estar ahí por casi 2 horas, ya que no es muy
común que alguien solo esté «observando».
El día de mañana iré a la clínica del IMSS para
ver que sorpresas me encuentro o si puedo hablar con alguien sobre este
tema.
Martes 15 de mayo, son las 12:10 de la tarde y
me traslado a la clínica del Seguro social para ver si existen campañas, cursos
o alguna información para motivar la lactancia materna exclusiva. Al
llegar mi primera impresión es encontrarme con los guardias de seguridad que me
preguntan a que área voy, pues les dije que a ginecóloga para poder así tener
ingreso. Al llegar al área de consultorios están varias mamás esperando ser
atendidas. Una señora de casi 40 años está con su pancita de unos 8 meses, muy
Linda y tranquila. Se da cuenta de que estoy haciendo notas y me pregunta si
tengo alguna tarea así que le platico un poco de mi proyecto, ella me cuenta
que tiene 3 hijos más pero que al primero no pudo darle pecho ya que
antes no había mucha información y su bebita no pudo agarrar bien su pezón y
pues optó por la fórmula, a los otros 2 si pudo alimentarlos así pero solo
hasta los 6 meses ya que todos les decían que ya no les nutria nada porque solo
era «agua», me comenta que esta agradecida de toda la información que
existe ahora en los medios escritos y digitales para que puedan alimentar mejor
a los bebés y que ahora está dispuesta a darle leche materna hasta que su bebé
lo prefiera, que está muy emocionada de este nuevo camino y que en esta clínica
le han enseñado como debe ser el agarre y la alimentación para una lactancia
exitosa. Entre platicas se nos fue el tiempo y agradecí sus comentarios en base
a su experiencia. Me voy con un buen sabor de boca al darme cuenta que pese a
todos los comentarios de estas clínicas del IMSS las enfermeras y doctoras
mantienen bien informadas a sus pacientes y motivan mucho este alimento como
fuente de vida. Es gratificante saber que le dan preferencia antes que a la
fórmula.
En resolución la lactancia materna es el alimento mas preciado e importante en el desarrollo de los recién nacidos hasta los dos años, definitivamente en estos tiempos existe demasiada información para llevarla con éxito, sin duda siempre existirán los “mitos”, pero como sociedad debemos darnos a la tarea de investigar a fondo y mas cuando se trata de la salud de nuestros hijos, “Lo Ma cómodo, NO es lo mas sano”. La lactancia además de nutritiva y favorable para las dos partes (bebe y madre) es sin duda alguna fuente de maravillosos beneficios: Es gratis, nutritiva, es conexión, ayuda al sistema inmunológico del recién nacido, ayuda a la recuperación de las madres, etc.
Sesión 5. Actividad 2. Análisis y Abstracción de información
MARCO TEÓRICO
LACTANCIA MATERNA EXCLUSIVA.
La lactancia materna exclusiva es lo único que debe tomar el bebé durante sus seis primeros meses de vida, porque por sí sola es el mejor alimento y la mejor bebida. La leche materna es más alimenticia que otras leches y tiene todo lo que el bebé necesita para crecer y desarrollarse, debido a su ventaja fisiológica, inmunológica, higiénica, psicológica y económica. La introducción de otros elementos atentan contra una lactancia materna exitosa y contribuye a incrementar el riesgo de enfermedades infecciosas. No existe ningún sucedáneo o sustituto artificial que pueda igualar su calidad.
FACTORES MATERNOS.
Son todos los agentes o elementos que contribuye directamente a dar un resultado determinado, por tanto va influir en la respuesta de las madres, es decir, son todos los indicadores individuales que determinan la interrupción de la lactancia materna en cada madre.
EDAD.
Es uno de los indicadores importantes en las reacciones de la madre, parece ser que cuanto más joven es la madre es mayor su inexperiencia para la alimentación del bebé, a comparación de las madres que tienen mayor experiencia acumulada por los años todo esto en relación a la lactancia materna exclusiva.
GRADO DE INSTRUCCIÓN.
Es la capacidad de la madre para ir adquiriendo nuevos conocimientos integradores lo que le permitirá un mejor desenvolvimiento, adquirir nuevas conductas a lo largo de su existencia tanto en ámbitos individuales como colectivos, convirtiéndose de esta manera en un factor bastante importante cuando se trata de la compresión y entendimiento de cualquier información relacionado con la lactancia materna exclusiva. Llegando a determinar la continuación o la interrupción del amamantamiento mediante la lactancia materna exclusiva.
ESTADO CIVIL.
Son situaciones o condiciones jurídicas en las que se encuentran las madres dentro de la sociedad.
APOYO FAMILIAR.
Las madres tienen el derecho y la necesidad a ser apoyadas y estimuladas durante el embarazo, parto, puerperio y durante lactancia materna, ya que el amamantamiento no debe ser una labor sólo de las madres, sino que deben involucrarse a los padres, las familias, las amistades, los prestadores de salud, empresas, medios de comunicación, las instituciones públicas y privadas y el Estado.
INFLUENCIA EN LA DECISIÓN DE DAR LACTANCIA MATERNA.
Los consejos equivocados bien o mal intencionados pueden sabotear la decisión de lactar de una madre. Es vital que el esposo, los familiares y los amigos estén educados para que puedan ayudar a las madres y les brinden información que contrarreste las influencias negativas que estas puedan recibir por lo que ven, leen o escuchan a través de los medios de comunicación. Los hospitales y los proveedores de servicios de salud. Las instalaciones de servicio de salud y su personal tienen un impacto directo sobre la lactancia materna.
TIEMPO PLANEADO PARA EL AMAMANTAMIENTO CON LACTANCIA MATERNA EXCLUSIVA.
Las prácticas apropiadas de la lactancia materna son fundamentales para la supervivencia, crecimiento, desarrollo, salud y nutrición de los lactantes y niños pequeños en todo el mundo. En vista de esto, el tiempo óptimo de duración de la lactancia materna exclusiva es un punto importante de salud pública. La OMS lo recomienda hasta los seis meses.
FACTORES LABORALES.
Una sociedad en la que la madre debe trabajar fuera de hogar, realizando un trabajo duro o estresante, y sin disponer de facilidades especiales para dar el pecho en el lugar de trabajo puede interferir con la lactancia materna y ejercer
una influencia negativa sobre la capacidad de la madre de secretar leche, sobre la cantidad de leche materna que ingiera el niño, o sobre ambas cosas. La madre trabajadora que cría a sus hijos al pecho se ve forzada, con frecuencia, a darles sucedáneos de la leche materna o alimentos suplementarios mientras está fuera del hogar.
TIPO DE OCUPACIÓN.
* Ama de casa. – en nuestros tiempos pareciera que el ser ama de casa es una profesión poco valorada y últimamente rechazada. Mientras las madres jóvenes se niegan a vivirla como un oficio digno y único, las madres con más años de experiencia se sienten cansadas, hasta podríamos decir hastiadas de la monotonía y de la carga de trabajo tan pesada en el aspecto físico, emocional y a veces hasta espiritual.
* Estudiante.- es la persona que se encuentra matriculada en un programa formal de estudios, aunque también puede dedicarse a la búsqueda de conocimientos de manera autónoma o informal.
* Trabajadora Dependiente.- se entiende como aquella trabajadora que presta sus servicios por cuenta propia y desarrolla su actividad de forma continuada, coordinada y predominantemente, para un solo cliente, del que depende económicamente.
* Trabajadora Independiente.- son trabajadores independientes todos los profesionales y no profesionales que desarrollan libre e individualmente cualquier profesión, oficio, arte o ciencia, capaces de generar ingresos por la prestación de sus servicios.
UBICACIÓN DEL CENTRO DE LABORES.
* Trabajo fuera del hogar. – puede considerarse como una experiencia relativamente nueva para las mujeres. Para una mujer los roles familiares tienen prioridad sobre su vida laboral, no solamente en el sentido de que es muy probable que deje completamente el trabajo si tiene niños muy pequeños, o que cuando su niño esté enfermo se quede en casa, sino también en el sentido de que ella es capaz de organizar un horario o programaciónde sus actividades familiares que le permita ir a trabajar fuera o ir a encuentros con sus amigos.
* Trabajo dentro del hogar. – el trabajo en el hogar es, sin duda alguna, el
trabajo con mayor dimensión social que existe. Aún desarrollándose entre cuatro paredes, tiene una repercusión importantísima en la buena salud de la sociedad.
CONDICIÓN LABORAL.
* Estable.- la estabilidad laboral consiste en el derecho que un trabajador tiene a conservar su puesto indefinidamente, de no incurrir en faltaspreviamente determinadas o de no acaecer en especialísimas circunstancias.
* No estable. – la real amenaza de quedar sin trabajo mantenida a lo largo del tiempo, genera tensiones equivalentes a las de perder el trabajo.
DURACIÓN DE LA JORNADA DE TRABAJO.
La jornada de trabajo es el tiempo en el cual el trabajador se trabajador dedica a la ejecución del trabajo por el cual ha sido contratado. El estado peruano en el artículo 25° sustenta que la jornada ordinaria de trabajo es de ocho horas diarias.
La lactancia materna es la primera experiencia y uno de los importantes derechos que tienen los bebés cuando nacen, según la Convención Internacional por los Derechos del Niño. Porque a través de la lactancia materna exclusiva la madre no sólo transmite a su hijo emociones, fortaleciendo el bienestar emocional del binomio madre e hijo, sino que también asegura el consumo adecuado de requerimientos nutricionales necesarios para mantener su metabolismo, crecimiento y desarrollo normal.
Se recomienda que la mejor alimentación para el recién nacido es la lactancia materna exclusiva, durante los primeros seis meses de vida y luego se debe continuar con el amamantamiento junto con las comidas complementarias adecuadas hasta los dos años de edad o más. Aportando de esta manera
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL.
* Determinar los factores maternos y laborales que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva
OBJETIVOS ESPECÍFICOS.
* Identificar los factores maternos que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres, según:
– Edad.
– Grado de instrucción.
– Estado civil.
– Apoyo familiar.
– Influencia en la decisión de dar lactancia materna exclusiva.
– Tiempo planeado para el amamantamiento con lactancia materna exclusiva.
* Identificar los factores laborales que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres, según:
– Tipo de ocupación.
– Ubicación del centro de labores.
– Condición laboral.
– Duración de la jornada de trabajo.
– Facilidades dadas por el centro de labores para la lactancia materna exclusiva.
* Identificar la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres, según:
– Tiempo de interrupción.
– Tipo de alimentación.
HIPÓTESIS GLOBAL.
* Los factores maternos y laborales intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva
HIPÓTESIS DERIVADAS.
* Los factores maternos que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en madres son la edad, el grado de instrucción y el apoyo familiar.
* Los factores laborales que intervienen en la interrupción de la lactancia materna exclusiva en las madres son el tipo de ocupación, la ubicación del centro de labores y las facilidades dadas por el centro de labores para la lactancia materna exclusiva.
* La interrupción de la lactancia materna exclusiva en las madres se da antes de los cuatro meses mediante la lactancia mixta.
Bibliografia,
Chaux, A. P. (14 de Febrero de 2019). Amamantar con amor. Obtenido de http://amamantarconamor.com
Cuidate. (05 de marzo de 2019). Obtenido de https://cuidateplus.marca.com/familia/bebe/diccionario/lactancia-materna.html
Diario El Guayanes. (8 de Agosto de 2017). Obtenido de https://prensaguayanes.wordpress.com
Martínez, T. G. (22 de Enero de 2016). Lactancia Materna en Mexico. Obtenido de https://www.anmm.org.mx/
Ministerio de Salud. (24 de septiembre de 2015). Obtenido de https://www.minsal.cl/lactancia-materna/
Ortega-Ramírez, M. E. (5 de febrero de 2015). Recomendaciones para una lactancia materna exitosa. Obtenido de http://www.scielo.org.mx



















